Wenn Du Dich über die Jobs-Seite, per E-Mail oder doch per Post bewirbst, sollte ein kurzer Lebenslauf und Deine persönlichen Daten wie Name, Telefonnummer und E-Mail-Adresse enthalten sein. Optional kannst Du weitere Unterlagen wie Anschreiben (kein Muss), Zeugnisse oder sonstige Dokumente hochladen bzw. beilegen.

Deine Daten werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Genauere Informationen findest Du in unseren Datenschutzrichtlinien.

Selbstverständlich kannst Du die angegebene Kontaktperson per Mail oder auch telefonisch kontaktieren, um Änderungen mitzuteilen.

Ein Anruf hat keinen Einfluss auf den Bewerbungs- bzw. Entscheidungsprozess. Du kannst gerne Fragen rund um den Bewerbungsprozess bzw. zur ausgeschriebenen Stelle stellen. Alle weiteren Fragen werden im Rahmen des Kennenlerngespräches geklärt.

Selbstverständlich! Über Inititativbewerbungen freuen wir uns immer. Über die Rubrik auf unserer Jobs-Seite, per E-Mail, per Post oder WhatsApp.

Unsere Stellenausschreibungen werden ständig aktualisiert. Ist eine Stelle auf unserer Jobs-Seite online, ist sie noch vakant.

Unser Ziel ist es, Deine Bewerbung innerhalb von einer Woche zu bearbeiten. Die Dauer kann je nach zu besetzender Stelle etwas variieren. Eine schnelle Rückmeldung an Dich ist uns wichtig.

Nach Eingang Deiner Unterlagen setzen wir uns zeitnah (in der Regel innerhalb einer Woche) mit Dir in Verbindung. Sollten uns Deine Unterlagen zusagen, folgt ein erstes persönliches Gespräch. Im Anschluss an das Gespräch kontaktieren wir Dich erneut, um einen Termin für 1-2 Probearbeitstage zu vereinbaren. Hier geht es nicht nur darum, dass wir Dich besser kennenlernen, sondern vor allen Dingen darum, dass Du unser Unternehmen, Deine zukünftigen Arbeitskollegen und Deine zukünftigen Tätigkeiten besser kennenlernst. Da wir immer an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind, erfolgt im Anschluss an das Probearbeiten ein kurzes Feedbackgespräch, in dem auch Du Deine Eindrücke mitteilen sollst und uns offen und ehrlich sagst, ob die Stelle für Dich in Frage kommt. Sollte dies der Fall sein, folgt das Vertragsgespräch zur Einstellung.

Nach Eingang Deiner Unterlagen setzen wir uns zeitnah (in der Regel innerhalb einer Woche) mit Dir in Verbindung. Sollten uns Deine Unterlagen zusagen, folgt ein erstes Gespräch am Telefon. Im Anschluss an das Telefonat kontaktieren wir Dich erneut, um einen Termin für 1-2 Probearbeitstage zu vereinbaren. Hier geht es nicht nur darum, dass wir Dich besser kennenlernen, sondern vor allen Dingen darum, dass Du unser Unternehmen, Deine zukünftigen Arbeitskollegen und Deine zukünftigen Tätigkeiten besser kennenlernst. Da wir immer an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind, erfolgt im Anschluss an das Probearbeiten ein kurzes Feedbackgespräch, in dem auch Du Deine Eindrücke mitteilen sollst und uns offen und ehrlich sagst, ob die Stelle für Dich in Frage kommt. Sollte dies der Fall sein, folgt das Vertragsgespräch zur Einstellung.

Ja, wir haben dort einen festen Ansprechpartner, der unsere offenen Stellen und Anforderungen kennt. Berufs-Quereinsteiger oder Umschüler können sich bei Interesse gerne bewerben.

Ja, die Kontakte zur HWK und IHK pflegen wir natürlich primär durch unser Ausbildungsangebot.

Auf jeden Fall – die weiterführenden Schulen, Berufsschulen und Hochschulen sind absolut wichtig für die Azubi- und Fachkräftegewinnung. Im konkreten Fall: Anne-Frank-Gesamtschule Billerbeck, Pictorius Berufskolleg Coesfeld und Adolph-Kolping-Berufsschule Münster. Auch Studienaussteiger sind bei uns willkommen.